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論文資訊
- 類型：已發表論文
- 日期：2026-03-12
摘要
工作是社會繁榮和心理健康的基礎，提供經濟保障、認同感和目標感以及社會融合。工作不穩定、就業不足和失業是導致心理健康問題和自殺的危險因子。生成式人工智慧（AI）的出現引發了關於工作流失及其對個人和社會福祉的必然影響的爭論。有些人認為，許多新的就業機會和產業將會出現，以抵消人口的流失，而另一些人則預見到，經濟生產力與人力投入的廣泛脫鉤，將以前所未有的規模威脅到就業機會。本研究探討了兩者可能成立的條件，並探討了衰退壓力自我強化循環的可能性，這種循環需要政府持續幹預以維持就業保障和經濟穩定。我們發展了一個系統動力學模型，以澳洲數據作為案例研究，對人工智慧資本深化對勞動力利用不足和經濟需求的影響進行事前分析。結果表明，到 2050 年中期，即使人工智慧資本與勞動力的比率適度增加，也可能使勞動力利用率不足增加一倍，人均可支配收入減少 26%（95% 區間，20.6-31.8%），並使消費指數下降 21%（95% 區間，13.6-28.3%）。為防止人均可支配所得因利用率不足的估計增加而減少，新就業創造率至少需要提高10.8倍。結果證明了人工智慧資本與勞動力比率門檻的可行性，超過該門檻，即使新就業機會創造率很高也無法阻止消費下降。不同經濟體的確切門檻會有所不同，這強調了針對具體情況進行實證研究的迫切需求。這項研究強調了政府採取跨部門措施的必要性，以確保向人工智慧主導的經濟平穩過渡，以保護各國的精神財富。